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徐德霞

徐德霞

徐德霞課程

六步讓你成為解決問題大咖-問題分析與解決

問題解決工具培訓

徐德霞 1天 培訓時長

情境領導力模式

情境領導力模式課程       【課程背景】情境領導模式是行為學家保羅·赫塞(PaulHersey)于20世紀60年

徐德霞 2天 培訓時長

從優(yōu)秀到卓越-中層管理者角色認知

如何做好一個中層管理人員

徐德霞 2天 培訓時長

PDP性格解析與溝通

性格解析與溝通課程 【課程背景】匯報時他為什么總是打斷我?一分配工作他就總是強調(diào)困難?這個下屬太能表現(xiàn)了,她到底要干嘛?財務人員總是不近人情,很難說話?為什么這個同事桌子亂的都無處下腳,她也

徐德霞 1天 培訓時長

企業(yè)人才梯隊建設-北京講師

人才發(fā)展體系建設課程

徐德霞 2天 培訓時長

《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》 ——部門經(jīng)理應該掌握的人力資源管理基礎技能

人力資源管理基礎技能     【課程背景】一個合格的管理者首先應該是一個合格的人力資源管理者。當今組織,人力資源不再單純只是人資部門的職責,各部門及部

徐德霞 2天 培訓時長

培訓培訓師——TTT

提升授課能力培訓

徐德霞 2天 培訓時長

如何讓一群人走得更遠——打造高績效團隊

學習打造高效團隊課程      【課程背景】在現(xiàn)今復雜、不確定性、高速運轉(zhuǎn)的企業(yè)組織中,要求快速打造高績效團隊,高績效的團隊是能夠給企業(yè)帶來

徐德霞 2天 培訓時長

跨越新任中層最初的90天-新任中層管理者角色認知及能力提升

中層管理者能力課程 【課程背景】當一個人的績效被認可而且因此而升任成為團隊管理者時,可以說是在職場上最令人興奮的時刻了。然而,一個成功的個人貢獻者是無法因為任命而瞬間轉(zhuǎn)變成一位成功的團隊管理

徐德霞 2天 培訓時長

從優(yōu)秀到卓越--管理問題分析與解決 ——中高層管理者能力提升

管理問題分析解決學習課程 【課程背景】我們生活在一個易變、不確定、復雜、模糊的VUCA時代,這個時代焦慮蔓延,新技術,新概念日新月異,企業(yè)“不作為”和“選

徐德霞 2天 培訓時長

部門經(jīng)理應該掌握的人力資源管理基礎技能

人力資源基礎技能培訓

徐德霞 2天 培訓時長
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