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銀行新員工職業(yè)技能提升訓(xùn)練班
提升支行長管理能力課程背景：網(wǎng)點負責(zé)人作為網(wǎng)點的一把手，是團隊的領(lǐng)頭羊風(fēng)向標，是決定基層網(wǎng)點整體表現(xiàn)的帶頭人，承上啟下的關(guān)鍵崗位。很多銀行恰恰是中層崗位的職責(zé)缺失，導(dǎo)致業(yè)績難達成、計劃難落地、營銷難推
打造金牌大堂經(jīng)理培訓(xùn)
銀行速贏啟航實戰(zhàn)技能提升培訓(xùn)
微信維護客戶培訓(xùn)
銀行大堂經(jīng)理課程
場景化營銷培訓(xùn)課程
2020年銀行開門紅培訓(xùn)
銀行柜員培訓(xùn)
存量客戶激活培訓(xùn)
服務(wù)營銷實戰(zhàn)技巧提升培訓(xùn)
外拓營銷課程課程背景：通過前期普惠金融的大力推廣，已經(jīng)初步實現(xiàn)了普惠金融進萬家，普惠金融大走訪的階段性工作，但是在推廣中也出現(xiàn)了新的問題，比如大走訪后效果減弱，很多員工覺得外拓沒有什么效果，在意愿度上
新客戶拓展和精準客戶營銷培訓(xùn)
銀行開門紅營銷技能提升培訓(xùn)
代發(fā)薪營銷培訓(xùn)課程背景：代發(fā)薪客戶群體留存率比較低？如何提高留存率代發(fā)薪客戶群體人員數(shù)量龐大？如何一對多低成本的維護代發(fā)薪客戶群體微信通過率低？如何提高微信通過率代發(fā)薪客戶群體加微信后掉粉？如何有效運
場景營銷策略培訓(xùn)課程背景：在當(dāng)前市場競爭日益激烈的環(huán)境下，銀行業(yè)針對企業(yè)客戶的金融服務(wù)手段、產(chǎn)品同質(zhì)性日趨明顯。銀行要在競爭中站穩(wěn)腳跟、贏得市場，需要提升對公業(yè)務(wù)的營銷能力，積極跟進市場變化，結(jié)合區(qū)域
零售銀行獲客培訓(xùn)課程背景：隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，商業(yè)銀行傳統(tǒng)零售信貸業(yè)務(wù)正受到新的挑戰(zhàn)，首先從大環(huán)境背景上人口紅利消失導(dǎo)致全社會的總體需求下降，城市化增長速度減慢,產(chǎn)業(yè)深化減緩降低產(chǎn)業(yè)內(nèi)貿(mào)易導(dǎo)致信貸需求
客戶維護和技巧課程課程背景：隨著銀行業(yè)競爭加劇，特別是跨界競爭的日漸激烈，如何打造銀行的核心競爭力成為當(dāng)下銀行迫在眉睫的主題?？蛻艚?jīng)理隊伍掌握了銀行核心的客戶資源，是銀行的核心人才團隊，是核心競爭力打