高級(jí)培訓(xùn)顧問 TTT實(shí)戰(zhàn)派講師
美國(guó)國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師認(rèn)證講師
美國(guó)培訓(xùn)協(xié)會(huì)(AACTP)培訓(xùn)認(rèn)證講師
美國(guó)LIMRA授權(quán)認(rèn)證講師
華北地區(qū)十大金牌內(nèi)訓(xùn)師之一
時(shí)代光華特聘講師
中國(guó)人民大學(xué)金融碩士
【主要經(jīng)歷】
徐劼老師歷【點(diǎn)擊詳細(xì)】
在陜西企業(yè)用工環(huán)境復(fù)雜化和勞動(dòng)法規(guī)持續(xù)更新的背景下,勞動(dòng)關(guān)系管理培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)課程的選擇已成為企業(yè)規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)、提升HR效能的核心痛點(diǎn)。許多企業(yè)發(fā)現(xiàn)HR團(tuán)隊(duì)在勞動(dòng)合同管理、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理、用工合規(guī)等方面存在明顯短板,導(dǎo)致糾紛頻發(fā)、員工滿意度低、法律
隨著信息爆炸時(shí)代知識(shí)管理復(fù)雜度提升,黑龍江思維導(dǎo)圖訓(xùn)練培訓(xùn)排課計(jì)劃的選擇已成為企業(yè)提升團(tuán)隊(duì)思維效率和創(chuàng)新能力的核心關(guān)注點(diǎn)。許多企業(yè)發(fā)現(xiàn)員工在??信息整合??、??創(chuàng)意激發(fā)??、??邏輯梳理??等方面存在明顯短板,導(dǎo)致會(huì)議效率低、項(xiàng)目規(guī)劃混亂
在黑龍江企業(yè)用工環(huán)境復(fù)雜化和勞動(dòng)法規(guī)頻繁更新的背景下,勞動(dòng)合同課程培訓(xùn)的選擇已成為企業(yè)規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)和提升HR管理能力的核心痛點(diǎn)。許多企業(yè)發(fā)現(xiàn)HR團(tuán)隊(duì)在合同起草、條款審核、糾紛處理等方面存在明顯短板,導(dǎo)致勞動(dòng)爭(zhēng)議增加、賠償金上升、企業(yè)聲譽(yù)受損
在長(zhǎng)沙企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加劇和B2B銷售復(fù)雜化的背景下,項(xiàng)目型銷售培訓(xùn)課程方案的選擇已成為企業(yè)提升大訂單成交率和客戶關(guān)系管理的核心痛點(diǎn)。許多企業(yè)發(fā)現(xiàn)銷售團(tuán)隊(duì)在項(xiàng)目識(shí)別、方案制定、決策鏈溝通等方面存在明顯短板,導(dǎo)致項(xiàng)目流失率高、銷售周期長(zhǎng)、利潤(rùn)率低下。
在陜西產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同升級(jí)和企業(yè)合作需求多元化的背景下,廠商合作培訓(xùn)的選擇已成為企業(yè)提升供應(yīng)鏈效率和伙伴關(guān)系管理的核心痛點(diǎn)。許多企業(yè)發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)在合作談判、合同管理、風(fēng)險(xiǎn)防控等方面存在明顯短板,導(dǎo)致合作項(xiàng)目延期、成本超支、糾紛頻發(fā)。專業(yè)培訓(xùn)成為破解這
在青海零售業(yè)快速發(fā)展和消費(fèi)升級(jí)的背景下,導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn)的選擇已成為企業(yè)提升銷售業(yè)績(jī)和客戶體驗(yàn)的核心痛點(diǎn)。許多企業(yè)發(fā)現(xiàn)導(dǎo)購(gòu)團(tuán)隊(duì)在產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、顧客服務(wù)等方面存在明顯短板,導(dǎo)致成交率低、客戶流失、品牌形象受損。專業(yè)培訓(xùn)成為破解這一難題的關(guān)鍵途
在黑龍江服務(wù)業(yè)快速發(fā)展和消費(fèi)者權(quán)益意識(shí)提升的背景下,窗口客服人員投訴處理技巧培訓(xùn)已成為企業(yè)提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度的核心痛點(diǎn)。許多企業(yè)發(fā)現(xiàn)客服團(tuán)隊(duì)在沖突調(diào)解、情緒管理、流程優(yōu)化等方面存在明顯短板,導(dǎo)致投訴升級(jí)、客戶流失、品牌形象受損。專業(yè)培
在長(zhǎng)沙數(shù)字經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展和自媒體競(jìng)爭(zhēng)加劇的背景下,自媒體營(yíng)銷培訓(xùn)的選擇已成為企業(yè)提升品牌曝光和銷售轉(zhuǎn)化的核心痛點(diǎn)。許多企業(yè)和個(gè)人創(chuàng)作者發(fā)現(xiàn)在內(nèi)容策劃、平臺(tái)算法、粉絲運(yùn)營(yíng)等方面存在明顯短板,導(dǎo)致流量低迷、轉(zhuǎn)化率低、增長(zhǎng)乏力。專業(yè)培訓(xùn)成為破解這一