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??破解跨部門壁壘??:面對(duì)面研討能現(xiàn)場(chǎng)梳理斷點(diǎn),某食品企業(yè)通過工作坊解決質(zhì)檢與生產(chǎn)部矛盾 - ?
??強(qiáng)化工具落地??:現(xiàn)場(chǎng)演練流程設(shè)計(jì)軟件(如Visio),即時(shí)修正錯(cuò)誤應(yīng)用 - ?
??深度互動(dòng)啟發(fā)??:小組碰撞產(chǎn)生創(chuàng)新方案,農(nóng)企學(xué)員發(fā)明「季節(jié)性流程彈性管理法」
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若跨部門協(xié)作卡點(diǎn)超3處,需選「流程再造實(shí)戰(zhàn)課」 - ?
若審批平均超72小時(shí),側(cè)重「敏捷流程設(shè)計(jì)」課程 - ?
若客戶投訴多因流程延遲,優(yōu)先「客戶旅程優(yōu)化」方向
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??本土案例深度??:是否含黑龍江企業(yè)實(shí)例(如糧食加工跨季流程優(yōu)化) - 2.
??工具實(shí)操強(qiáng)度??:課程需安排2小時(shí)以上軟件實(shí)操(流程圖/ARIS工具) - 3.
??講師行業(yè)匹配??:優(yōu)先選擇制造業(yè)背景講師,懂東北企業(yè)運(yùn)作節(jié)奏 - 4.
??后續(xù)轉(zhuǎn)化支持??:是否提供流程審計(jì)模板包
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按縮短20%審批時(shí)間計(jì)算,百人企業(yè)年省2400工時(shí)≈36萬元 - ?
流程優(yōu)化減少的溝通成本,可提升人均效能15%
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120000門課程包含《制造業(yè)流程再造》《貿(mào)易公司通關(guān)流程優(yōu)化》等黑龍江急需專題 - ?
11000+講師中含多位服務(wù)過東北企業(yè)的專家,獨(dú)創(chuàng)「寒區(qū)企業(yè)流程冬夏模式」 - ?
采用「4D訓(xùn)練法」:Discover(診斷現(xiàn)有流程)-Design(現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì))-Do(模擬演練)-Drive(推動(dòng)落地) - ?
在哈爾濱設(shè)固定培訓(xùn)基地,每月開設(shè)制造業(yè)流程專場(chǎng)
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繪制現(xiàn)狀流程圖:標(biāo)注3個(gè)最痛卡點(diǎn)(如財(cái)務(wù)報(bào)銷超5簽批) - ?
設(shè)定改進(jìn)目標(biāo):如「采購審批壓縮至24小時(shí)內(nèi)」
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每日產(chǎn)出交付物:當(dāng)晚完成1個(gè)部門流程改造草案 - ?
設(shè)立「流程醫(yī)生」角色:即時(shí)診斷小組設(shè)計(jì)方案
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建立流程管理小組:由受訓(xùn)骨干每月優(yōu)化1個(gè)核心流程 - ?
開發(fā)數(shù)字化流程看板:實(shí)時(shí)監(jiān)控關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)時(shí)效
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