劉江平老師以堅韌不拔的精神和豐富的8090心態(tài)管理經驗，被譽為中國的勵志講師翹楚。他的成長歷程歷經艱辛，出身農村的他，在近十年的工作中風雨無阻，始終堅韌向前。在這些磨礪中，他積累了深厚的人生智慧，創(chuàng)造了一系列實戰(zhàn)性強、操作性高的培訓課程。
劉老師的課程設計巧妙，不僅包含深入淺出的理論知識，更注重實踐操作。他融入了體驗式練習和小組討論等互動環(huán)節(jié)，讓學員在課堂上就能迅速理解和掌握，結束培訓就能立即應用到實際工作和生活中。他的課程深受歡迎，足跡遍布珠三角的眾多企業(yè)，累計培訓人數超過萬人，贏得了廣泛的贊譽。
企業(yè)管理是一門新興的行業(yè)科學，對于整合資源、提高生產運作效率、降低成本、提高企業(yè)效益等實際問題，有快速解決的科學方法。企業(yè)管理的基礎學科涵蓋多個方向，例如國際企業(yè)管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理、公司治理研究、企業(yè)組織與產業(yè)組織研究、市場營銷管理以及組織行為與人力資源管理等。
以山東大學為例，其企業(yè)管理專業(yè)旨在培養(yǎng)德智體全面發(fā)展、為經濟建設服務的高層次專門人才。該專業(yè)的研究生需要掌握馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，具有堅定的世界觀、人生觀和價值觀，遵紀守法，具有強烈的事業(yè)心和責任感，并具有良好的道德品質和學術修養(yǎng)。他們還需要掌握企業(yè)管理專業(yè)堅實的基礎理論和系統(tǒng)的專業(yè)知識，具有獨立從事科學研究或實際管理工作的能力。
該專業(yè)的課程設置包括學位公共課、學位基礎課、學位專業(yè)課、前沿講座和專業(yè)選修課。研究生需修滿一定的總學分數，并滿足一定的要求才能畢業(yè)。課程設置旨在培養(yǎng)學生的綜合素質和專業(yè)知識，使他們能夠適應復雜多變的國際經營環(huán)境，具備分析和解決管理問題的能力。
該專業(yè)的研究生必須完成一系列課程，其中包括專業(yè)必選課兩門，每門2學分；跨學科必選課一門，也是2學分?！队嬎銠C應用》也是必修課程，計2學分。除此之外，學生還需要選修兩門課程，計4學分，這些課程通常在導師的指導下選擇。研究生還需參加社會實踐，計1學分。具體的社會實踐活動包括跟隨導師從事社會咨詢工作、參與社會調研活動等，要求與專業(yè)學習及未來的就業(yè)方向相結合。社會實踐一般安排在第三學年進行，時間不少于一個月，成績由導師根據實習單位評語和實習報告等綜合評定給出。具體的課程設置請參考該專業(yè)的教學計劃表。
碩士研究生還需實行中期篩選制度，具體執(zhí)行方式遵循學校的規(guī)定。在學術方面，該專業(yè)的碩士生至少需要用一年半的時間進行科學研究及學位論文的撰寫。在導師的指導下，學生需要在第三學期末完成論文選題工作。論文選題應具備科學性、創(chuàng)新性和可行性。碩士生需要在第四學期初中期篩選時提交論文計劃，并向指導小組進行開題報告。經過討論確認選題合適、計劃可行后，學生方可正式開展論文撰寫工作。每隔3-5個月，碩士生需要向導師和指導小組匯報論文進展情況，并接受他們的指導，以確保論文工作的順利進行。在完成學位論文后，將按照《山東大學授予碩士、博士學位工作細則》組織論文的審閱和答辯工作。
為了支持研究生的學術研究，學校還提供了一系列閱讀文獻和書目。這些參考書目包括國際企業(yè)管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理和公司治理研究等方面的書籍。這些書籍不僅包括了中文書籍，也有英文原版書籍，以供研究生深入學習和研究。（四）企業(yè)組織與產業(yè)組織研究相關參考書目
1. 斯蒂格利茨的《經濟學新論》，由中國人民大學出版社于1997年出版，為該領域的經典之作。
2. 達夫特與同行的合著《現(xiàn)代組織理論與設計導引》，該著作在機械工業(yè)出版社出版的精要版本十分詳細且易懂。
3. 詹姆斯·吉布森、約翰·伊凡塞維奇等合著的《組織學與行為學》，電子工業(yè)出版社2002年出版的第10版為目前國內權威之作。
4. 卡斯特與同仁的作品《組織與管理》，中國社會科學出版社的版本，為組織管理領域提供了深入的理論基礎。
（五）公司治理與策略參考書目
1. 張維迎的《公司治理結構》，由經濟科學出版社于2005年出版，是公司治理領域的權威之作。
2. 寧向東教授的《公司治理理論》（第二版），中國發(fā)展出版社于2006年出版，為理論與實踐提供了詳盡的分析。
3. 科利及其他著者的《現(xiàn)代公司治理及戰(zhàn)略運用》，該書翻譯為中文后，由中國財經政經濟出版社出版，成為近年來的熱門參考。
（六）市場營銷策略與實戰(zhàn)參考書籍
1. 結合全球市場及企業(yè)需求，恩尼斯基斯和K.考克斯等人合編的營銷學經典論文集是營銷人士必備工具書。
2. 道恩·亞科布齊的《凱洛格論市場營銷》由海南出版社出版，為市場營銷提供了全新的視角和策略。
3. 威廉·D·皮諾特和E·J·麥卡錫的《營銷精要》由北京大學出版社出版，是市場營銷領域的重要參考。
（七）董事會作用與效率相關書籍
1. 卡特和洛爾施的《如何在復雜環(huán)境中設計公司董事會》，商務印書館出版的中文譯本提供了實用性的建議。
（八）組織行為與人力資源管理相關書籍
1. 斯蒂芬·羅賓斯的《組織行為學》在中國人民大學出版社出版的版本，為組織行為學領域提供了深入的理論基礎。
2. 弗雷德·盧森斯的《組織行為學新解》通過人民郵電出版社向讀者展示*的理論動態(tài)。
3. 陳國權的《組織行為學與管理心理學》對組織行為學進行了深入的研究和解讀，是該領域的經典之作。
4. 韋恩·卡西歐和赫爾曼·阿吉尼斯的《人力資源管理中的心理學應用》從心理學的角度探討了人力資源管理的新思路和新方法。
5. 其他有關人力資源管理方面經典的書，例如雷蒙德·A·諾伊等的《人力資源管理——贏得競爭優(yōu)勢》、戴維·杜波伊斯等關于基于勝任特征的人力資源管理等書都是本領域的優(yōu)秀作品。
此專業(yè)涵蓋了實踐和經驗方面的實際操作知識，需要扎實的理論背景和實踐能力來支持學習和工作實踐。這些推薦的書目可以為學習和工作提供一定的幫助和指導。
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