国产精品高潮一区_一本久久a久久精品_亚洲日韩中文字综合Av_国产欧美va天堂在线观看视频 久久夜色成人精品一二三区,国产精品亚洲精品无码,一本精品香蕉综合,日韩超清精品不卡视频

全國 [城市選擇] [會員登錄] [講師注冊] [機(jī)構(gòu)注冊] [助教注冊]  
中國企業(yè)培訓(xùn)講師

什么樣的“職場新人”難立足?

2024-08-05 09:52:31
 
講師:陳小洪 瀏覽次數(shù):2576
 性格善良老實、沒什么家底,但從小家教很好,規(guī)則意識強(qiáng),待人有禮貌,大多數(shù)時候?qū)幙勺约菏茳c委屈,也顧及他人感受的職場新人,會被從小教育要尊敬領(lǐng)導(dǎo)、和同事和睦相處。但是當(dāng)遇到少數(shù)職場老人的欺負(fù)、無良老板的壓榨時,唯唯諾諾、息事寧人、逆來順受,這

性格善良老實、沒什么家底,但從小家教很好,規(guī)則意識強(qiáng),待人有禮貌,大多數(shù)時候?qū)幙勺约菏茳c委屈,也顧及他人感受的職場新人,會被從小教育要尊敬領(lǐng)導(dǎo)、和同事和睦相處。但是當(dāng)遇到少數(shù)職場老人的欺負(fù)、無良老板的壓榨時,唯唯諾諾、息事寧人、逆來順受,這樣的教育真的好嗎?

大多時候這些職場新人會想,別人會怎么看我,我要做個好人,其實別人的評價和看法真的沒那么重要,自己的個人利益多爭取一點有什么不對,丟掉所謂的道德枷鎖,明確合理的職場價值互換,盡早立足,才是對新人的你負(fù)責(zé)。



轉(zhuǎn)載:http://www.handlers.cn/zixun_detail/129764.html

陳小洪
[僅限會員]